Яница Таушанова
Потребител
Карма: +0/-0
 Липсва
Публикации: 2
|
 |
« : Юли 30, 2015, 07:58:10 » |
|
Здравейте!
В момента се занимавам с казус, свързан с прекратяване на трудово правоотношение на основание чл.328, ал.1, т.10 КТ. Работникът е навършил необходимата възраст за придобиване право на пенсия, но няма необходимия осигурителен стаж. Въпросът ми е може ли да бъде освободен от работа в такъв случай и на какво основание? Благодаря ако отделите от времето си, за да ми отговорите!
|
